Op 16 januari 2013 heeft Strukton Worksphere haar eerste zelfverklaring NEN-ISO 26000 gepubliceerd. Hiermee was Strukton Worksphere in Nederland het eerste installatie- en bouwbedrijf met deze zelfverklaring. Jaarlijks maken we een update van onze zelfverklaring.

De zelfverklaring is ter inzage via deze website van Strukton Worksphere en via het webplatform van de NEN. Met de zelfverklaring toont Strukton Worksphere zich een transparant bedrijf dat laat zien welke keuzes het maakt ten aanzien van maatschappelijke verantwoordelijkheid en hoe dit wordt onderbouwd en uitgewerkt.

Zeven kernthema's

We letten daarbij op de 7 kernthema’s uit ISO 26000 namelijk:

1. Bestuur van de organisatie
2. Mensenrechten
3. Arbeidspraktijk
4. Het milieu
5. Eerlijk zaken doen
6. Consumenten aangelegenheden
7. Betrokkenheid bij en ontwikkeling van de gemeenschap 

Wij vinden het belangrijk om te tonen wat wij op het gebied van MVO doen en we onderstrepen daarmee de beloften die wij maken aan onze klant. Strukton werkt vanuit het principe ‘samen denken in levensduur voor projecten, mens en natuur’. Met de zelfverklaring tonen we dit aan.
 

Lees meer

Lees meer over 'samen denken in levensduur voor projecten, mens en natuur' op deze pagina

Downloads
Zelfverklaring NEN-ISO 26000 onderbouwing

(284 kb)

Lees meer

Cookiebeleid

Strukton.com maakt gebruik van cookies en soortgelijke technieken. Als je op 'ik ga akkoord' klikt, stem je in met het plaatsen van alle cookies. Als je op ‘ik ga niet akkoord’ klikt plaatsen we enkel functionele cookies. Lees de privacyverklaring en de cookieverklaring van Strukton voor meer informatie.